Объявлен конкурс работодателей

• 07 Августа 2017, 15:40

В соответствии с распоряжением Губернатора Нижегородской области В.П. Шанцева от 08 июля 2014 года №1220-р с 1 сентября 2017 года по 1 марта 2018 года в Нижегородской области пройдет ежегодный областной конкурс «Лучший работодатель Нижегородской области»

Задачи проведения Конкурса: развитие содействия организациями независимо от их организационно-правовых форм, индивидуальными предпринимателями Нижегородской области  проведению государственной политики занятости населения; содействие формированию кадрового потенциала квалифицированных рабочих кадров и специалистов для экономики Нижегородской области; выявление и распространение наиболее эффективных форм организации трудоустройства граждан; стимулирование работодателей к сохранению эффективно действующих и созданию новых рабочих мест; развитие взаимодействия в решении вопросов трудоустройства граждан, в том числе испытывающих трудности в поиске работы; реализация работодателями обязательств по участию в обеспечении занятости населения, предусмотренных статьей 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

Конкурс проводится по следующим номинациям: "Партнер года"; "Высокий стандарт"; "Равные возможности"; "Кадровый потенциал".

Специальная номинация конкурса "Лучший работодатель, реализующий инвестиционный проект на территории Нижегородской области".

Каждая номинация проводится по направлениям:

• "Лучший работодатель производственной сферы";
• "Лучший работодатель непроизводственной сферы";
• "Лучший работодатель бюджетной сферы".

К участию в Конкурсе допускаются: в номинациях:

- "Партнер года" - работодатели, активно взаимодействующие с управлением государственной службы занятости населения Нижегородской области и подведомственными ему государственными казенными учреждениями центрами занятости населения Нижегородской области (далее - служба занятости населения);

- "Высокий стандарт" - работодатели, исполняющие законодательство о занятости без нарушений, не имеющие предписаний;

- "Равные возможности" - работодатели, осуществляющие трудоустройство инвалидов, в том числе на квотируемые рабочие места;

- "Кадровый потенциал" - работодатели, осуществляющие трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, а также выпускников учебных заведений на свободные рабочие места;

- "Лучший работодатель, реализующий инвестиционный проект на территории Нижегородской области" - работодатели, реализующие инвестиционные проекты на территории Нижегородской области, активно сотрудничающие со службой занятости населения по трудоустройству граждан на свободные рабочие места.

Награждение победителей Конкурса осуществляется в срок до 1 марта.

Награждение проходит на открытой торжественной церемонии с участием представителей органов исполнительной власти Нижегородской области, средств массовой информации, представителей общественных объединений, предприятий, организаций, учреждений Нижегородской области.

Центр занятости населения города Кулебаки приглашает всех работодателей принять участие в объявленном конкурсе, тем более, что шансы на победу есть! С положением о проведении конкурса, порядком проведения конкурса, критериями оценки можно ознакомиться на сайте администрации г.о.г.Кулебаки. Там же найдете бланк заявки на участие в конкурсе. Или обращайтесь в центр занятости населения города Кулебаки каб. №8, контактный телефон (83176) 5 50 41.    

Кошеварова Е.А.